"Bu iş bana bağımsız ve özgüvenli hissettiriyor."

HANOS Den Haag-Delft'te sadece iyi yemek ve mükemmel hizmet değil, aynı zamanda herkes için fırsatlar yaratmak da önemli. Mutfak ve Grand Café'nin baş şefi Jan Willem ve hostes Mirjam, iş birliğinin nasıl gerçekleştiğini açıklıyor. Werkse! İnsanların gelişebileceği kapsayıcı bir iş yeri sunuyor. Mirjam için bu, yepyeni bir başlangıç ​​ve kendisine mükemmel uyan bir iş anlamına geliyordu.

HANOS Den Haag-Delft, modern bir toptancı firmadır. Geniş ürün yelpazesi, mükemmel hizmeti ve sosyal sorumluluk anlayışıyla tanınırlar. Bina 2015 yılında tamamen yenilenmiştir ve temiz ve modern bir görünüme sahiptir. Jan Willem mutfağı ve Grand Café'yi yönetmektedir. Mutfakta her şeyin sorunsuz bir şekilde işlemesini sağlar. Mirjam ise hostestir. Restoranda ve etkinliklerde konukları karşılar. Birlikte, her gün diğer personel ve konuklar için hoş bir atmosferde lezzetli yiyecek ve içecekler sunarlar.

İnsanların yapabilecekleri
Jan Willem, HANOS'un, çeşitli yollarla insanlara yardımcı olmaktan mutluluk duyduğunu söylüyor. Werkse! İş arıyorum.Werkse! "Biz, insanların uygun iş bulmalarına destek veren bir kuruluşuz ve insanların uygun iş bulmalarına yardımcı olmak istiyoruz. Bu yüzden bu iyi bir uyum ve bu bizi mutlu ediyor," diyor. Jan Willem ve diğer meslektaşları eğitimlerini tamamladılar. Werkse!Orada, insanların yapamadıklarına değil, yapabileceklerine odaklanmayı öğrendiler. "Bu düşünce tarzı şimdi HANOS'ta da kullanılıyor ve ekip içinde harika bir atmosfer yaratıyor," diyor.

İşbirliği ile Werkse! Dokuz yıl önce bölgedeki kapsayıcı işverenler ağı olan Werkwaardig aracılığıyla başladı. Bu ağ içinde şirketler birbirleri için neler yapabileceklerini ve destek ihtiyacı olan kişilerin iş bulmasına nasıl yardımcı olabileceklerini araştırıyorlar. Bu ağ aracılığıyla zaten deneyim kazanmış kişiler Werkse! HANOS'ta staj yapma fırsatı yakalayabilirsiniz. Deneme süresi boyunca, işe uygunlukları değerlendirilecektir. Her şey yolunda giderse, kalıcı bir sözleşme alacaklardır. Bu yöntem yıllardır başarılı bir şekilde uygulanmakta ve birçok kişiye iş bulma konusunda harika bir fırsat sunmaktadır.

Destek sorusu olan çalışanlar
HANOS'un çalışanlarına yaklaşımında eşit fırsatlar sağlamak kilit bir unsurdur. Jan Willem: “380 çalışanın yaklaşık yüzde onunun desteğe ihtiyacı var. Bu oran, özellikle iyi iş birliğimiz sayesinde yıllardır aşağı yukarı aynı kaldı.” Werkse!"Çalışanların aracılığıyla iş yapmaları Werkse! İşe yeni başlayan çalışanlar, diğer tüm çalışanlarla aynı muameleyi görüyor; ayrı kurallar yok. Tek yapılan şey, karşılıklı eğitim (buddy training) uygulaması. Bu, HANOS çalışanlarının yeni çalışanların görevleri öğrenmelerine ve iş yerine uyum sağlamalarına yardımcı olmasını sağlıyor. Tüm çalışanlar yeni çalışanların gelişine açık ve herkesi birer meslektaş olarak görüyor. Ve bu çok iyi gidiyor. Jan Willem, "Örneğin, burada çalışan ve en iyi çalışanlardan biri olan, şimdi de daimi sözleşme verilen hafif zihinsel engelli bir kişi var" diye örnek veriyor.

Bu iş birliğini diğer şirketlere kesinlikle tavsiye ediyor."Werkse! "HANOS'a kimin uygun olduğunu ve kimi aradığımızı açıkça anlıyor." HANOS'un en büyük avantajlarından biri 26 farklı departmanının olmasıdır. Bir kişi bir departmanda kendini tamamen evinde hissetmiyorsa, genellikle uygun bir başka departman daha vardır.

Yeni şeyler öğrenmek
Mirjam, HANOS'taki başlangıcını büyük bir keyifle anıyor. Werkse!"Bu fırsatı kalıcı bir işe doğru atılmış büyük bir adım ve daha da gelişme şansı olarak gördüm." HANOS'a katılmadan önce bir kuaför salonunda kuaför ve hostes olarak çalışıyordu. Orada sık sık müşterilerle etkileşim halindeydi ve her zaman meşguldü. "HANOS'ta da durum tamamen aynı. Sabahları şirket restoranında ekmek ve kruvasan pişirerek başlıyorum. Ayrıca Grand Café'de ve etkinliklerde hostes olarak da çalışıyorum."

Mirjam ekipte kendini rahat hissediyor. "Herkes sabırlı ve her şeyi açıkça anlatıyor. 'Haftanın Sandviçi'ni oluşturmak, kapuçino ve diğer kahveleri yapmak ve meslektaşlarıma sandviç yapımında rehberlik etmek gibi birçok yeni şey öğrendim." Etkinliklerde, konuklar için lezzetli atıştırmalıklar hazırlamak gibi yiyecekler ve yemekler hakkında çok şey öğreniyor. Artan sorumluluktan ve yeni şeyler öğrenme fırsatından keyif alıyor.

Bu süreçten geçmekte tereddüt edenler için Werkse! Mirjam, bir hafta boyunca denemenin iyi olduğunu söylüyor. "Başlangıçta gergindim, ama HANOS'taki işin hemen eğlenceli ve çeşitli olduğunu anladım." Bunun önemli olduğunu düşünüyor. Werkse! Bu iş, kendi maaşınızla tatile gitmek veya güzel bir şey satın almak gibi keyifli şeyler yapabilmeniz için size iş bulma imkanı sağlıyor. "Bu iş bana bağımsız ve özgüvenli hissettiriyor."